为企业持续健康稳定发展提供强有力组织保障

——四分公司党支部

中共山东建工集团第四分公司支部委员会现有党员21人，其中正式党员20人，预备党员1人。支部坚定理想信念，牢记初心使命，为企业高质量发展凝聚磅礴之力。

一、夯实工作基础，加强党支部自身建设

1、加强党支部基础工作建设。支部以加强党支部标准化规范化建设为指导，明确“围绕生产经营抓党建，抓好党建促生产”的工作思路，把党建工作同企业发展、生产经营紧密结合，落实奖惩制度，增强广大党员的参与意识，确保了党支部积极有序地开展工作。

2、加强党支部班子建设。在支部书记朱卫昌同志带领下，四分公司党支部形成了具有较高威信和较强战斗力的班子，定期召开民主生活会，认真落实“三会一课”等制度。

二、创新活动方式，完善党支部运行机制

1、适应新形式，探索新思路。支部相继出台《项目部管理岗位党风廉政建设责任书》和《党员量化赋分管理实施办法》，保证了党员队伍的先进性和纯洁性。

2、创新党支部活动方式。支部书记朱卫昌同志明确提出，“支部活动开展要结合当前企业发展，实事求是、不摆花架子、不做表面文章”。公司陆续组织青年员工开展“助力创造文明典范城市”、“垃圾分类我带头我承诺”等志愿服务活动，组织员工观看《长津湖》等主旋律影片，提升了党员干部精神文明水平和政治理论修养。

3、成立了滨州朝阳小区和潍坊丰泰产业园项目部党小组，连续三年积极组织党员群众利用“学习强国”平台学习理论知识，为打造强有力的党支部保驾护航。

4、组织员工到滨州朝阳小区项目现场实地观摩、学习与交流。引导青年员工深入交流会前支部书记制定的十大议题，确定个人职业规划，为公司的健康发展提供有力支撑。

三、热心公益，爱心捐助

2019年6月，集团党委同四分公司党支部为南部山区慈善教育事业捐款10万元，在南部山区管委会和学校师生之间引起较大反响。今年7月，四分公司党支部再次为该校进行慈善捐款，体现了支部对慈善教育的高度责任感和社会担当。

四、树立典型，榜样引领

1、组织学习党支部书记朱卫昌同志执笔的《艰苦奋斗 努力拼搏 讲求实效 争创一流——浅谈企业精神如何引领实现“建设成为最具竞争力的工程总承包服务商”奋斗目标》文章，提高了广大党员干部干事创业的热情，增强了实现企业奋斗目标的信念。

2、王公旭项目经理部积极参与创建济南市青年文明号活动，培养青年人才，展示企业风貌。该项目部和潍坊东方公馆王可成项目部被评为集团“共产党员模范岗”，王公旭本人也获评集团“优秀共产党员”。

3、李承水同志在2020年临危受命担任邹城春风樾项目经理，确保了总建筑面积23.4万平方米的工程顺利进行，发挥了一名优秀共产党员的高尚品格和奉献精神，被历下区委评为“优秀共产党员”。

党建兴则企业兴，党建强则企业强。在集团党委的正确领导下，四分公司党支部将带领广大党员干部保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，为实现全年各项工作任务目标而努力奋斗。

（本报编辑）